Gör utveckling till en del av arbetsveckan
Momentum är den digitala plattformen i mina företagssamarbeten.
Den hjälper ledare och medarbetare att omsätta utbildning i tydligare beslut, bättre vanor och jämnare prestation – inte bara under en föreläsning eller workshop, utan över tid.
MOMENTUM FÖR FÖRETAG
Gör utveckling till en del av arbetsveckan
Gör kunskapen användbar
Korta utbildningar och konkreta verktyg som kan användas direkt i möten, samtal och vardagliga beslut.
Håll utvecklingsarbetet levande
Momentum skapar kontinuitet mellan workshops, coachningssamtal och andra gemensamma insatser.
Följ upp det som ska förändras
Självskattning, arbetsmaterial och vaneuppföljning hjälper er att se vad som faktiskt används – och vad som behöver mer stöd.
Det är sällan kunskapen som saknas
De flesta företag har redan genomfört utbildningar, workshops och interna initiativ.
Dagen efter finns ofta både energi och goda intentioner. Sedan kommer vardagen tillbaka. Tempot ökar, andra frågor blir akuta och det man bestämde blir ännu en bra tanke som inte riktigt fick fäste.
Efter ett tag behöver samma saker tas upp igen. Beslut drar ut på tiden, återkopplingen blir ojämn och ansvar hamnar tillbaka hos vd, chefen eller några få nyckelpersoner.
Momentum är utvecklat för gapet mellan det människor vet och det som faktiskt blir gjort.
Plattformen ger er ett gemensamt språk, konkreta verktyg och en struktur för att fortsätta arbetet – även mellan våra samtal, workshops och uppföljningar.
Se hur Momentum fungerar i praktiken
Följ med in i plattformen och se hur ni kan använda utbildningar, verktyg och övningar för att stärka ledarskapet och teamet. Jag visar hur Momentum hjälper er att omsätta kunskap i handling i arbetsvardagen.
En gemensam plattform för att lära, använda och följa upp
Momentum samlar utbildning, arbetsmaterial och uppföljning på ett ställe.
✔︎ Korta digitala utbildningar
Tydliga avsnitt som går att ta del av utan att avsätta en halv arbetsdag.
✔︎ Konkreta verktyg
Workbooks, checklistor och modeller som hjälper deltagarna att omsätta innehållet i sin egen arbetsvardag.
✔︎ Självskattning och vaneuppföljning
Möjlighet att följa beteenden och prioriteringar över tid, i stället för att enbart mäta om någon har sett en utbildning.
✔︎ Tillgängligt när det behövs
Momentum finns via både webb och app och kan användas individuellt, i teamet eller som underlag i ledningsarbetet.
Ni behöver inte gå igenom allt innehåll. Vi väljer de delar som är relevanta utifrån organisationens mål, nuläge och aktuella utmaningar.
Så kan ni använda Momentum som arbetsgivare
Upplägget anpassas efter organisationen, men bygger normalt på fem delar.
Steg 1: Vi börjar i er verklighet
Vi identifierar var ni tappar kapacitet i dag.
Det kan handla om otydliga mandat, återkommande missförstånd, bristande återkoppling, ojämnt ansvarstagande eller att några få personer behöver bära för mycket.
Steg 2: Ni väljer rätt fokus
Ledare, team eller hela organisationen får tillgång till de utbildningar och verktyg som är relevanta för det ni vill förbättra.
Det handlar inte om att konsumera så mycket innehåll som möjligt. Det handlar om att välja ett område och börja använda det.
Steg 3: Innehållet kopplas till vardagen
Materialet kan användas som underlag i exempelvis:
✔︎ Ledningsgruppsmöten
✔︎ Teamdiskussioner
✔︎ Individuella utvecklingsplaner
✔︎ Medarbetarsamtal
✔︎ Workshops och gemensamma uppföljningar
✔︎ Det egna arbetet mellan mötena
Steg 4: Ni följer upp över tid
Genom självskattning, arbetsmaterial och vaneuppföljning blir det lättare att se vad som faktiskt förändras – och var organisationen fortfarande tappar fart.
Steg 5: Vi tar nästa steg tillsammans
Det ni ser i plattformen blir ett underlag för våra fortsatta workshops, coachningssamtal och avstämningar.
På så sätt bygger vi vidare på det som fungerar och fångar upp det som annars riskerar att falla mellan stolarna.
Innehåll som möter verkliga krav i arbetslivet
Ledarskap, ansvar och kommunikation
För ledare som behöver skapa tydlighet, bygga engagemang och leda människor med olika erfarenhet, drivkrafter och behov av återkoppling.
Team och genomförande
Verktyg för tydligare samarbete, bättre kommunikation och ett ansvarstagande som inte stannar hos chefen.
Fokus, stress och återhämtning
Kunskap och praktiska modeller för att skydda beslutsförmåga, uppmärksamhet och energi när tempot är högt.
Sömn, träning och kapacitet
Praktiska utbildningar som hjälper individen att ta ansvar för de faktorer som påverkar den egna kapaciteten över tid.
Vanor och uppföljning
Stöd för att gå från goda intentioner till små, konsekventa beteenden som går att följa och utveckla.
Plattformen är en del av samarbetet – inte hela samarbetet
En digital plattform kan ge struktur, kunskap och verktyg. Men den kan inte på egen hand förstå er kultur, utmana en ledningsgrupp eller se varför ett beteende fortsätter trots att alla vet bättre.
Därför kombineras Momentum med mitt arbete genom exempelvis föreläsningar, workshops, coachning, rådgivning och uppföljning.
Plattformen håller processen levande mellan våra insatser. Våra samtal hjälper er att omsätta innehållet i er verklighet.
Det är också anledningen till att Momentum i dag inte säljs som ett öppet kursabonnemang.
Vilka företag passar Momentum för?
Momentum passar särskilt bra för mindre och medelstora företag som:
✔︎ Vill arbeta mer kontinuerligt med ledarskap och prestation.
✔︎ Vill att utveckling ska synas i vardagen, inte bara i en utbildningsplan.
✔︎ Vill få fler att ta ansvar utan att öka trycket ytterligare på organisationen.
✔︎ Söker praktiska verktyg som går att använda direkt.
✔︎ Är beredda att välja fokus, följa upp och arbeta över tid.
✔︎ Vill kombinera digitalt lärande med personligt stöd.
Momentum passar mindre bra om ni enbart söker ett generellt kursbibliotek, en traditionell friskvårdsportal eller tillgång till innehåll utan någon tydlig plan för hur det ska användas.
Bakom Momentum
Jag har arbetat med prestationsutveckling i mer än 14 år, inom både internationell elitidrott och svenska företag.
I dag arbetar jag bland annat med utvecklingen av europeiska spelare i Chicago Blackhawks organisation och med ledare och team i näringslivet.
Miljöerna är olika. Men ett mönster återkommer:
Det är inte det vi gör en gång som höjer nivån. Det är det vi lyckas upprepa, följa upp och fortsätta utveckla när vardagen blir intensiv.
Momentum är byggt för att göra just det arbetet enklare.
// Kristian Skarphagen
Ett begränsat antal företag åt gången
Momentum erbjuds som en del av mina coaching- och företagssamarbeten.
Jag arbetar med ett begränsat antal organisationer åt gången för att kunna vara nära arbetet, förstå verksamheten och följa upp att verktygen faktiskt används.
Det här är därför inte en öppen registrering till en fristående app.
Nästa steg är ett kort samtal där jag får veta mer om er situation, visar hur Momentum fungerar och bedömer om upplägget passar er organisation.
Samtalet är förutsättningslöst. Om jag inte tror att Momentum är rätt lösning för er kommer jag att säga det.
Vanliga frågor
TIDIGARE SAMARBETSPARTNERS
REFERENSER
Vad andra säger:
- Anette Ejresund
Regionschef på Vinnergi AB
"Här finns mycket klokskap utifrån en helt annan vinkel än vad jag tidigare tagit del av i liknande föreläsningar eller workshops. Budskapet når ut på både bredden och djupet och sitter kvar länge. Rekommenderar varmt!"
- Fredrik Lönskov
Portfolio Leader på IKEA Of Sweden
Tack för en bra dag i Ängelholm, Kristian! Mycket uppskattat!
- Richard Liv
Affärsområdeschef på E2 Teknik AB
"Det är få föreläsare som jag tagit med så mycket som från Kristian. Mycket ligger i mitt intresse att bli 1 % bättre varje dag men har du inte koll på sömnen så spelar inget annat du gör någon roll ändå. Har du möjligheten att lyssna på Kristian så bara gör det, du kommer inte ångra dig!"
© 2026 Gameday Group AB. All Rights Reserved | Terms-of-use | Integrity-policy